2011年上海建工医院医务人员公开招聘公告
上海建工医院隶属于上海建工（集团）总公司的事业单位。是一所快速发展的二级甲等综合性医院。为进一步深化干部 人事制度改革，拓宽选人用人视野，根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》【沪人社专发（2009）45号】,按照公开、平等、竞争、择优的原则，现向社会公开招聘医务人员。
一、招聘岗位及职数：
临床医师岗位，职数7名
二、招聘职位说明与招聘对象条件
1、招聘职位说明
临床医师：负责日常医疗工作。要求能完成本专业规定范围内的医疗、教学、科研、预防工作，有良好的服务意识和团队精神，能正确对待病人的合理要求。参加值班、会诊工作，严格执行《值班、交接班制度》，定期参加门（急）诊工作等相关业务。
临床药师：负责临床用药的监督指导工作，走访各临床科室，负责对医院药品不良反应的监测工作，积极参与临床药物治疗方案的合理性讨论研究，制定个性化的合理给药方案。
2、招聘对象与条件
内科医师 2名
（1）35岁以下,本科或以上学历。
（2）具备医师资格证和医师执业证。
（3）三年以上相关工作经验
（4）有ICU工作经验者优先。
妇科医师 1名
（1）35岁以下，女，本科或以上学历。
（2）具备医师资格证和医师执业证。
（3）三年以上相关工作经验
（4）有三级医院工作经历者优先。
外科医师1名
（1）35岁以下，本科或以上学历。
（2）具备医师资格证和医师执业证。
（3）三年以上相关工作经验
（4）有ICU工作经历者优先。
放射诊断医师 2名
（1）40岁以下，本科或以上学历。
（2）具备医师资格证和医师执业证
（3）具有卫生部大型设备上岗证（CT、MRI）。
（4）有三级医院工作经历者优先。
小儿科医师1名
（1）40岁以下，大专及以上学历。
（2）具备医师资格证和医师执业证。
（3）三年以上相关工作经验
（4）有三级医院工作经历者优先。
二、招聘办法
1、报名
本次招聘采取电子邮件方式，请将个人简历、学历证明文件、执业证书文件发送至上海建工医院人事科邮箱rsk409@163.com邮箱。报名时间：2011年4月22日-2010年4月30日
2、资格审查
上海建工医院根据收到的报名邮件进行筛选与资格审查，通过审查的对象会收到考试通知。
3、笔试和面试
通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试、笔试名单。笔试和面试由上海建工医院组织，笔试和面试内容主要为相关岗位的基本 理论和专业知识、业务能力和综合素质的考核，可采取答辩、结构化面试、情景模拟、实际操作等多种方式进行。面试提问。面试提问以医政部、人事科和相关临床科室主任为主。
4、身体检查
按照综合考核成绩从高到低排列，根据招聘职数，按1:1确定拟聘人员进行体检。体检参照入职体检标准，统一组织到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。
5、考察
由上海建工医院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。
6、拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果，对拟录用人员在“21世纪人才网站”上进行公示，公示时间一般不少于7天。公示无异议，报上级主管部门上海建工（集团）总公司审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。
三、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用，其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
四、联系方式
联系人：吴先生
邮 箱：rsk409@163.COM
联系电话：65313057
监督电话：65420416
上海建工医院
2011年4月22日
【上海建工医院地址】2011年上海建工医院医务人员公开招聘公告
http://m.kwkids.com/gongwuyuan/34690.html
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