近日云南新东方烹饪学校2012年春季首批优秀学子，完成学业，顺利毕业。毕业学子们还没走出校门呢，就遭到就业单位哄抢，这是怎么回事？
用人单位、毕业学子、云南新东方烹饪学校领导合影
据悉，云南新东方烹饪学校有完备的就业体系，五大就业保障，毕业生就业完全不是问题。新东方烹饪教育与全国最大的人才网“智联招聘网”强强合作，联手“新华人才”频道、就业网以及各省、市、地区的大中型人才市场建立起合作联盟关系，签订长期就业合作协议，建立就业工作平台，拓展就业渠道，打造现代化的网上就业平台。学生就业选择机会多，方便快捷，专业对口。学校先后在北京、上海、南京、杭州、温州、深圳、广州、合肥等全国20多个城市设立了40多处就业指导中心，500多位就业指导师贴心服务，就业网络覆盖全国，确保毕业学生顺利就业。学校与全国各地的政府就业指导机构、人才市场密切联系，打通就业渠道，及时注册学生毕业信息，定期举办大型人才交流会、校园专场招聘会，学生足不出户即可轻松就业，毫无后顾之忧。
云南新东方毕业学子和学校领导告别
因此近日，多家用人单位了解到学校有学生毕业的消息之后，绿洲大酒店(五星级)、彩云外婆桥餐饮有限公司，天鹅湖餐饮管理有限公司，青鸟餐饮有限公司，昆明大观酒店有限公司等公司主动到学校刚抢走一批学子，城市花园酒店的贝总经理也主动到学校迎接毕业生，吸纳贤才来了。在接到学生后，贝总满脸笑容的表示：“云南新东方的学生我喜欢，信得过，烹饪技能优秀，个人素养很好，是值得培养的精英。”贝总边说边转身看了看招纳到的贤才，激动地握起云南新东方烹饪学校领导的手，高兴地说：“这还得感谢云南新东方的领导和老师，为我们餐饮行业培养了如此优秀的学生，以后啊，我的员工首先就到云南新东方来挑选，如今就业是难题，但是新东方的学生，不用担心，你们有实力更有能力。”
贝总非常满意到学校来还能抢到毕业生，很是庆幸，是带着笑容和人才，高兴地离开的。
用人单位专车迎接云南新东方毕业学子
云南新东方烹饪学校有什么秘籍，让学生遭疯抢，就业不用担心？原来学校为了使专业课程更好地支撑岗位技能需要，学院采取“走出去，请进来”的方式，校企双方共同在专业与实操岗位技能上下功夫。学校领导深入到企业中的岗位一线，了解学员具体上岗情况，找出问题；不定期邀请企业专业人员来到学院举办讲座，为学生们介绍公司岗位情况。校企间共同制定培训内容和计划，在对现有课程进行整合的基础上，有针对性地增设技能性课程，强化实训课程内容，以增强学生对一线岗位工作的认知度，所以不管在技能还是在理论知识方面，云南新东方的毕业生都是用人单位最满意的选择对象。他们适应能力强，烹饪技能过硬，个人素质优秀，到哪里能找到这么合适的员工呢？当然只有在云南新东方能找到。
云南新东方毕业学子情系母校，师生情深#p#分页标题#e#
http://www.i0851.cn/article-1672-1.html
云南新东方烹饪学校_独家揭秘：云南新东方春季首批毕业学子遭疯抢原因
http://m.kwkids.com/gongwuyuan/62942.html
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