广州新东方烹饪学校|广州新东方就业回访记:加强校企合作 一切为了学生的就业

时间:2020-09-21  来源:资料大全  阅读:

  为了进一步推进学校毕业生就业工作,深入了解用人单位的岗位需求和学校毕业生用人单位的工作和生活情况,为今后毕业生提供更多优质的就业信息服务,近日,广州新东方烹饪学校就业指导中心一行分别回访并考察了东莞富盈酒店以及东莞松山湖凯悦酒店。

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  学校领导与毕业生合影

  在交流过程中,回访单位普遍认为广州新东方烹饪学校的实习生综合素质较高,烹饪技能较强,具有吃苦耐劳,虚心好学的精神,能够较快地适应工作岗位。据东莞松山湖凯悦酒店人事部负责人许小姐表示:“虽然同学们只是来了大概半个月的时间,但他们动手能力强,而且虚心好学,赢得了同事和上司的一致好评,我记得中餐部有一位周同学,他的表现特别赢得吴厨师长的青睐,他们想把周同学培养成新生代的管理层,这个方案已经提交到我们人事部,现在就等待审批,希望他能继续努力工作、学习,在经过多轮的考试后成功走上我们管理层岗位。”

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  毕业学生优越的工作环境

  回访过程中,两家企业分别对广州新东方烹饪学校的学生培养提出了不同的意见和建议,例如扩大学生的知识面,增加对新饮食文化的了解,多为在校学生提供周末餐饮兼职,让他们更好地接触社会餐饮界的运作,以便扩大自己的眼界等等。

  另外,企业还安排了毕业生与学校领导进行一场简单的交流会,交流会上,学生如实谈了自己来到企业后的感受,陈同学说:“非常感谢方主任和张老师今天特地来到企业探望我们,真的很感动,另外还要感谢母校的关心和帮助,为我们找到了拥有这么好工作环境的酒店,让我们安心实习工作,我们一定会相互扶持,虚心向前辈学习,不骄不傲,为父母而努力,为母校而争光,为自己而奋斗。”

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  毕业生与学校领导交流会

  经过了此次深入的实地就业回访工作,广州新东方烹饪学校就业指导中心方主任表示不仅加强了企业的联系,加深了与学生的感情,还积累了企业与实习生的宝贵资料。在今后的就业工作中,学校还需要多举办报告讲座,帮助学生尽快适应工作;加强创业教育,帮助学生树立艰苦奋斗的思想,提高抗挫折能力等。             http://www.i0851.cn/article-1500-1.html

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