广东省珠海市质量计量监督检测所|广东珠海市质量计量监督检测所招聘

时间:2019-11-04  来源:事业单位  阅读:

广东珠海市质量计量监督检测所招聘

广 东省珠海市质量计量监督检测所(以下简称珠海质检所)是国家法定质量计量监督检测机构和第三方检测机构,隶属于广东省珠海市质量技术监督局,是具有独立法人地位的事业单位。承担珠海市生产企业产品质量的监督抽查检验、定期检验,仲裁检验和委托检验;承担珠海市行政区域内的量值传递、执行强制检定、定量包装 商品检测等法律规定的任务,同时为社会提供计量器具检定、校准、测试等服务。
为适应经济发展需要,加强专业技术干部队伍建设,增强技术机构检验能力,现公开招聘检验员三名。
地址:广东省珠海市香洲区人民西路133号
网址:www. Zhjcs.cn                    邮箱:zhszjs@126.com
联系人:张萍 陆海兰                   联系电话:0756-2661294 2139012
一、招聘原则
公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象
全日制硕士研究生毕业,有相关工作经验。
三、招聘条件
(一)招聘基本条件
1、拥护中国共产党的领导,遵纪守法,无违法违纪记录;
2、热爱质监工作,有良好的品行和职业道德,有较强的事业心、责任感和团队合作的能力;
3、具有履行本岗位职责的文化程度、专业知识,动手能力强,有创新精神和能力;
4、身体健康,能坚持正常工作;
5、聘用岗位要求的其它条件。
(二)招聘职位及职位资格条件:
1、液相色谱-质谱/质谱联用分析和新项目研发 1名
岗位要求
a)    性别:男性;
b)    学历:硕士研究生;
c)    专业:分析化学、食品检验;
d)    英语:6级或以上,有较强的读写能力;
e)    工作经验:能熟练操作液相色谱-质谱/质谱联用仪从事食品中农残、药残、有害物质及食品添加剂等的检测工作,有2年以上相关工作经历,有刻苦钻研的精神,善于解决检测工作中遇到的技术难题,有创新精神和新项目研发能力,能对仪器进行正常维护。动手能力强,有较强的责任心和吃苦耐劳精神;
f)    能熟练操作其他大型色谱仪、一专多能者优先聘用。
2、石墨炉原子吸收光谱分析和新项目研发     1名
a)    性别:男性;
b)    学历:硕士研究生;
c)    专业:分析化学、食品检验;
d)    英语:6级或以上,有较强的读写能力;
e)    工作经验:能熟练操作石墨炉从事食品中各种元素含量的检测工作,有2年以上相关工作经历,有丰富的经验,能处理高盐高钙食品中检测中遇到的干扰问题,有创新精神和新项目研发能力,能对仪器进行正常维护。动手能力强,有较强的责任心和吃苦耐劳精神;
f)    能熟练操作ICP(ICP-MS)、原子荧光等其他大型光谱仪、一专多能者优先聘用
3、微生物检验和新项目研发   1名
岗位要求:
a)    性别:男性;
b)    学历:研究生;
c)    专业:微生物学专业;
d)    英语:6级或以上,有较强的读写能力;
e)    工作经验:能熟练开展食品中致病菌的增菌培养、生化实验及血清学鉴定工作,熟悉常见食品微生物生理生化特征、菌种保藏及传代工作、分子生物学鉴定,熟悉生物安全实验室的管理要求,有2年以上相关工作经历,动手能力强,有较强的责任心和吃苦耐劳精神,有创新精神和新项目研发能力;
f)    能操作其他大型分析仪器或理化分析,一专多能者优先聘用。
五、招聘方式及有关说明
根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》的要求,事业单位公开招聘人员需通过考试、体检及考核三个步骤。考试采取笔试加面试的方式。为方便应聘人员,本所资格预审完毕后,将在电话通知符合条件参加现场笔试、面试、实际操作考核人员名单和时间。笔试、面试、实际操作考核地点设在本所,笔试、面试后进行实际操作能力考核。最后进入体检人员名单为1:1,体检在珠海市进行。
(一)报名及资格审查
1、报名时间:2011年5月23日至2011年6月2日,有意者请将个人简历发送到本所邮箱:邮箱:zhszjs@126.com
2、考试要求:参加笔试、面试时,须持本人有效身份证或毕业证。
3、资格审查:报名表所填内容和提供的证件资料必须真实有效。如经查实为虚假内容和资料,立即取消报名或聘用资格
(二)笔试、面试
1、笔试时间:2011年6月8日。
2、笔试形式:闭卷考试,约2小时。
3、考试科目:招聘岗位所需专业知识、业务能力和工作技能。
4、面试:依应聘人员笔试成绩高低顺序,按招聘专业岗位数与面试人员数1:3比例确定进入面试人员,不足比例的按实际人数确定。
 5、参加现场笔试、面试、实际操作能力考核往返交通费用自理,食宿费本所承担。
六、聘用及相关待遇
(一)经考试、体检、考核合格后择优确定拟聘人员名单,在本所网站进行公示,公示时间为七个工作日,公示期满按有关规定办理相关聘用手续。
(二)待遇:按我单位的工资分配制度执行,享受社会养老保险。
(三)聘用人员实行聘用制,试用期为2个月,试用期满,经考核胜任的,签订劳动合同。
七、体检
体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检不合格者不予聘用,所产生的空缺依次替补,体检费用自理。
 
六、注意事项
 考试、体检时证件不齐或不符合要求将取消考试、体检资格。
 

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